SUCCESS

自前の共済設立による
福利厚生充実化

お客様の概要

小売業

目的

社員の福利厚生の充実

経緯

  • 保険会社との団体契約(社員の死亡・医療保険)の内容を再検討。

当社からの提案

自前の共済設立を提案

当社からの提案

メリット

自社独自の自由な補償の設計が可能となり、保険契約より廉価な共済掛金で補償の提供ができた

運営が安定し資金が積み上がり、従業員にも還元することができた

実際の収益

運用10年で約1億円の資金が留保できた

実際の収益

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